有關本部臺南醫院陳姓護理同仁遭醫療暴力訴求職災認定，本部說明如下：
關於臺南醫院陳姓護理人員遭受醫療暴力一案，依據勞工安全衛生法第2條第4項規定略謂：「本法所稱職業災害，謂勞工就業場所之建築物、設備…粉塵等或作業活動及其他職業上原因引起之勞工疾病、傷害、殘廢或死亡。」該員得依臺南醫院職業災害處理程序，提出職業災害通報單、醫師診斷證明書及相關證明文件，申請辦理職業災害認定，醫院將配合職業災害勞工保護法提供該員必要協助。
臺南醫院為避免職場暴力發生，已竭力改善醫療執業環境，訂定暴力及安全相關事件處置流程工作規範、暴力及安全相關事件通報系統、暴力及安全相關事件處置教育訓練、暴力及安全相關事件報表與處置及通報紀錄。另，夜間急診室出入動線、環境空間與動線規劃，並輔以有效安全措施如：保全人員、監視錄影器材、警民連線等。並再加強暴力及安全相關事件教育訓練及實地演練，對暴力及安全危害事件，進行傷害評估紀錄與處置，研議防範及減災措施，以期能維護醫護人員執業安全環境。
衛福部會持續督導並要求所屬醫療機構，確實做好維護醫事同仁執業之職場安全措施，以保障同仁安心服務就醫民眾。